Le site est en construction, la traduction des éléments en basque et en occitan sera mise en ligne dans quelques jours.

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Rejoignez les équipes du Conseil départemental des Pyrénées-Atlantiques

Rejoindre le Département des Pyrénées Atlantiques,

C’est intégrer une collectivité de de 2500 agents qui travaillent ensemble au déploiement de politiques publiques innovantes en matière de solidarités humaines et territoriales.

C’est bâtir son avenir professionnel basé sur la compétence et la mobilité. Dans le cadre du maintien de l’emploi des travailleurs handicapés et de leur insertion, Le département 64  a signé  une convention avec le Fonds d'Insertion des Personnes Handicapées dans la Fonction Publique (FIPHFP)  pour la période 2019-2021.

C’est la possibilité d’allier l’emploi à un cadre de vie sans égal entre Océan Atlantique et Pyrénées.

 

 

 

Comment postuler ?

Consultez nos offres d'emplois ou recherchez celles qui peuvent vous intéresser dans le moteur de recherches. Une fois l'offre sélectionnée, cliquez sur "postuler".

Renseignez les éléments demandés dans le formulaire de candidature et joindre votre CV et votre lettre de motivation. Enfin, n'oubliez pas de valider votre candidature.

Vous pouvez également déposer une candidature spontanée en cliquant directement sur l'onglet "candidature spontanée" .

Si vous êtes fonctionnaire, merci de joindre votre dernier arrêté à votre candidature.

Si vous êtes lauréat de concours, merci de nous adresser votre inscription sur liste d'aptitude.

Vous recevrez un accès réception de votre candidature. Après examen de l'ensemble des dossiers, les candidats présélectionnés seront contactés pour un entretien avec un jury de recrutement.

 

Qui peut candidater ?

Les titulaires de la fonction publique et les contractuels.

Les emplois permanents des collectivités locales sont occupés par des fonctionnaires (loi n°84-53 du 26 janvier 1984 modifiée).

C'est pourquoi, l'essentiel de nos offres de recrutement s'adresse :

- aux personnes déjà en poste dans l'une des trois fonctions publiques (Etat, hospitalière ou territoriale) qui, titulaires d'un grade correspondant au profil recherché, souhaitent effectuer une mobilité (mutation, détachement, ...) ;

- aux lauréats de concours d'accès à la fonction publique territoriale qui sont à la recherche d'une première nomination.

Toutefois, dans certains cas définis de manière exhaustive par la loi, les collectivités locales peuvent recourir à des agents contractuels pour :

- des remplacements momentanés de fonctionnaires, besoins occasionnels ou saisonniers ;

- des postes spécifiques qui requièrent une technicité ou une qualification particulière.

Les apprentis

Le Département des Pyrénées-Atlantiques fait de l'apprentissage une priorité. Il s'engage auprès des apprentis avec des tuteurs tous volontaires, permettant ainsi à ces derniers de découvrir leur futur "métier".

Pour plus d'informations sur l'apprentissage : Site du Ministère du Travail, de l'Emploi et de l'Insertion

Consultez nos offres d'apprentissage et postulez en envoyant votre lettre de motivation et votre CV par mail à l'adresse suivante : drh.recrutements@le64.fr